CMAS Packaging est fier d’annoncer l’obtention de la médaille EcoVadis avec un score global de 67/100, plaçant notre entreprise dans le 85e percentile des meilleures performances de notre secteur. Cette reconnaissance internationale met en lumière nos actions concrètes en matière de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) et notre vision tournée vers l’avenir. Voici une analyse des forces qui font de cette médaille une étape clé de notre parcours.
1. Une performance environnementale exemplaire (70/100)
La protection de l’environnement est au cœur de notre stratégie, et notre évaluation EcoVadis en témoigne.
Nos forces :
- Utilisation des énergies renouvelables : Nous avons installé des panneaux solaires sur nos sites, réduisant significativement notre empreinte carbone tout en produisant une énergie propre.
- Gestion des déchets optimisée : Non seulement nous trions tous nos déchets, mais nous avons également mis en place des solutions innovantes de valorisation, comme le compost, pour limiter leur impact environnemental.
- Modernisation technologique : En investissant dans des équipements toujours plus efficaces, nous réduisons la consommation énergétique tout en améliorant nos performances.
- Sensibilisation interne : Nos équipes bénéficient de programmes de formation dédiés aux économies d’énergie, renforçant une culture d’entreprise axée sur la durabilité.
2. Un engagement social fort et humain (70/100)
Chez CMAS Packaging, nos collaborateurs sont notre plus grande richesse. Nous mettons tout en œuvre pour leur offrir un environnement de travail motivant, sûr et équitable.
Nos forces :
- Flexibilité au travail : Nous favorisons des conditions adaptées, comme le télétravail et des horaires flexibles, pour un meilleur équilibre entre vie personnelle et professionnelle.
- Formation continue : Chaque employé bénéficie de programmes pour développer ses compétences et assurer sa sécurité, notamment grâce à des équipements de protection.
- Initiatives familiales : Nous proposons des congés parentaux, des services de garde et d’autres mesures pour soutenir nos collaborateurs dans leur vie quotidienne.
- Santé et bien-être : Nous offrons une couverture santé complète et organisons régulièrement des évaluations pour garantir un environnement de travail sûr et épanouissant.
3. Des bases solides pour l’éthique des affaires (50/100)
L’éthique est au cœur de notre manière de faire des affaires, avec une volonté d’amélioration continue.
Nos forces :
- Protection des données : Nous garantissons la sécurité des informations de nos clients, un gage de confiance et de transparence.
- Politiques éthiques claires : Nos engagements contre la corruption et pour la sécurité des informations renforcent notre crédibilité.
Une reconnaissance qui nous inspire à aller encore plus loin
Obtenir la médaille EcoVadis est un accomplissement dont nous sommes fiers, mais c’est aussi une opportunité de progresser davantage. Nous avons déjà identifié des axes d’amélioration :
- Certifications : Obtenir des certifications environnementales et sociales reconnues (ISO 14001, ISO 45001) pour valider nos efforts.
- Renforcement du reporting : Développer des indicateurs encore plus précis sur nos émissions de gaz à effet de serre et nos initiatives sociales.
- Diversité et inclusion : Déployer des actions concrètes pour renforcer notre engagement en faveur de l’égalité des chances et de la diversité.
La médaille EcoVadis est bien plus qu’un trophée : c’est le reflet de notre engagement quotidien pour un développement responsable. Grâce à nos efforts, nos clients et partenaires peuvent avoir la certitude de collaborer avec une entreprise innovante et respectueuse de ses valeurs.
Nous remercions nos équipes pour leur implication et notre réseau pour sa confiance. Ensemble, continuons à construire des solutions durables, innovantes et porteuses d’avenir.
Vous souhaitez en savoir plus sur nos engagements ou collaborer avec nous pour un futur plus durable ? Contactez-nous et avançons ensemble vers un monde plus responsable.
